偶像经理人困难难度怎么过？困难模式通关攻略流程

偶像经理人困难难度怎么过？偶像经理人游戏中，困难模式的难度还是比较高的，许多玩家不知道如何才能通关困难难度，盒子小编准备了困难模式通关攻略流程。

偶像经理人困难模式通关攻略流程：

经营游戏前期总有一个核心思路，那就是平衡发展，简单来说就是保证收入一直大于支出。

所以经理人这款游戏，切入点就在于前期如何选择建筑能获得最佳收益保证后续发展。

困难难度这游戏银行是不开通的。

借钱只能借不二老哥的钱，而借款数量有点迷，毕竟困难我只重开了一把，第一把只借到100W，第二把找对思路第一次借钱借了800W，不知道是根据时间还是根据资产。

目前来说，现阶段最稳的开局方法，就是写真型。

普通难度不说，随便借钱撑到演唱会就行了，而困难限制了借债，没法直接铺开局面，那么就要合理利用不二老哥给玩家的福利，第一层楼不要租金。

制作人办公室，双办公室(低级员工)+休息室。

然后5个偶像，接写真。不想刷偶像的，就签12岁萝莉吧，因为12岁最低可爱80。虽然长一岁就疯狂降低，但是前面帮你接高收入的可爱写真还是没问题的。

这样没有租金负担，员工只有2个而且底薪，偶像没名气工资也少，甚至因为是工具人可以自定义一直给5000。休息室自带每天+5体，保证体力回复。

不管玩多久，你的资金都是正增长。

而这段时间，也不要浪费，因为主角是可以在这段积攒资金的时间段，升级制作能力的，那就是花钱买500能力点，点开一个媒体技能，然后无限创作广播，网络，电视台的工作计划。

完成后取消，可以锻炼主角的制作水平。

至于要存多少钱嘛...因为开局500W，置办上面的永动机，大概也要个200多W。

我自己是存到480W左右觉得钱够了直接铺开的。

因为永动机很基础，所以当时铺开差点暴毙，哪怕在不二老哥那拿了800W都差点没撑到演唱会。

(新手不必跟我一样直接铺最顶级的一套，可以按部就班铺低级员工，先把5首单曲做了能开演唱会后在铺。)

当时玩的也不是很细，总的来说铺开一波就为了演唱会回血，单曲这东西一铺开可以直接5首连发，所以循环起来是最省时间的。(当时我好像搞了一个多月来着。)

铺顶级也有顶级的好处，反正演唱会直接给7张卡，随便搞满热度。收益也要高些。

对了，偶像接单每天宣传也不要停，虽然看着7个就算不二老哥给资源也就7+6，但几个月下来粉丝也不少的。

反正我铺开发单曲的时候，广告粉丝+宣传粉丝已经快1W了。

只要撑到开演唱会，拉满10W一张门票，哪怕第一次收益必定也是小一千万，就算每个月啥都不干就等着开演唱会都能把支出抵过去。

然后升级宣传，公演。人气涨起来，就算初始偶像是一坨屎都有人买单。

对了，需要提一点的是，困难相比普通，除了员工工资上涨一些，没有银行，大概可能升级较慢外，最明显的差别在于偶像出事的频率比普通高得多。

动不动就会出绯闻，然后负面点累积，影响收益。

而比起普通，困难解雇员工甩锅只能甩一点，更改方针只能消耗一点，(大方针就是团队传统，个性，平衡，只能改一次。6点消耗。)而且2种方法都有小一百天的冷却期。

哪怕你选择直接劝退负面新闻的偶像，她的绯闻点也只会少一点，剩下的会变成团队绯闻点。

看上去不是那么影响大局，但是很恶心强迫症。

关于团队政策方面，那个选人严格审核，是用多50%的钱换几率加倍。一般审核，是多25%的钱，负面特质的偶像出现少一些。不加审核，是底价选秀，其余没加成。

直接选严格最好。

因为选错了，你想改还得要负面新闻点，没有你改不了。